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企业文化|COMPANY CULTURE

核心价值观:创新、完美、诚信、责任

      

持续创新

创新,是公司的缘起要素,是公司持续发展的永恒主题。新岚人以博大的胸怀接受一切先进的知识和经验,点滴积累,持续创新,引领行潮流,努力营造有利于创新的组织氛围与机制。       

追求完美

追求完美意味着从高起点、以高标准、向更高的目标无限接近。完美意味着要以更大的责任和诚信,以孜孜以求、尽善尽美之心,把能力发挥到极致,不断寻求人才、技术和组织等资源配置的最佳组合。       

诚朴取信

以信用做事,以真诚合作。公司崇尚讷于言而敏于行,言必行、行必果的诚信准则,也是新岚员工的行为和道德准则       

勇担责任

勤智可托,勇担责任。公司各级组织和员工要持续学习,依靠自身的勤劳和智慧,不断提高承担社会责任、企业责任、个人责任所需的能力。

公司精神: 精细主义

天下之难,作于易;天下之大,作于细。
管理思想就是精细主义。精于心,简于形,以最精细的态度,直指最简单的态势。

成为一家(jia)国(guo)际性的(de)环保(bao)公司切从实际出发、不虚求实、不断创新、努力开拓,运用优秀实用的(de)经营管理(li)方(fang)法(fa)在市(shi)场中竞争。

企业经营宗旨

一(yi)切(qie)从(cong)实际出发、不虚(xu)求(qiu)实、不断创新、努力开拓,运用优秀(xiu)实用的经营管(guan)理(li)方法在市场中竞争。

企业的人才模式

小胜靠智、大胜在德,培养德才兼(jian)备(bei)的(de)人才是公司发(fa)展(zhan)的(de)重要保证(zheng)。

用人标准

有(you)德(de)有(you)才破格重用,有(you)德(de)缺才培养使用,有(you)才无德(de)不予录用。

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